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TFR Pubblico Impiego: per la liquidazione nuove tempistiche?

lentepubblica.it • 17 Aprile 2019

tfr-pubblico-impiego-liquidazioneTFR Pubblico Impiego: per la liquidazione nuove tempistiche? Ecco cosa potrebbe decidere la Corte Costituzionale.


TFR Pubblico Impiego, la liquidazione. Una botta da 15 miliardi di euro. Tanto vale la partita tfr che i 3milioni e 200mila pubblici impiegati versano ogni anno all’Inps. Se ne parla pochissimo, ma oggi Salvini e Di Maio si potrebbero ritrovare, oltre alla Libia, in un mare di guai.

Oggi, 17 aprile, infatti, la Corte Costituzionale è chiamata a decidere sul ricorso presentato dal sindacato Confsal-Unsa: «Diciamo basta, è una vergogna- spiega alla Dire il segretario Massimo Battaglia- non è giusto che il tfr dei dipendenti pubblici, quando vanno in pensione, venga liquidato fino a 51 mesi dopo, rispetto ai privati che invece prendono la liquidazione in pochi mesi. Tantissimi devono subire inique rateizzazioni o, addirittura, ricorrere a prestiti bancari. Sono anni, uno aspetta la liquidazione per godersi qualcosa, con la famiglia e i figli, dopo 4 anni e mezzo puoi pure morire, neanche goderti un gelato».

Come mai questa attesa? «Noi pubblici impiegati siamo diventati il bancomat del Governo e dell’Inps, che con i soldi del tfr aggiustano altri conti.

Non è giusto e confidiamo che la Corte Costituzionale decida che tutto questo è illegittimo. Il dipendente pubblico ha diritto a ricevere la liquidazione all’atto del pensionamento, perché è stata maturata lungo tutta una carriera con una regolare e puntuale contribuzione».

Oggi la Corte Costituzionale vi darà ragione? «A quel punto il Governo dovrà fare un’altra finanziaria», taglia corto Battaglia.

Fonte: Agenzia DIRE (www.dire.it) - articolo di Nicola Perrone
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Maddalena
Maddalena
17 Aprile 2019 22:05

Giusto vogliamo i nostri diritti in pensione e liquidazione subito

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19 Febbraio 2021 8:00

[…] della Sezione lavoro della Cassazione in cui è stato affermato, tra l’altro, che “la esigibilità del TFR è ancorata ai medesimi presupposti previsti per il lavoro privato e, dunque, alla cessazione […]