Tra i concorsi in scadenza, c’è anche il Concorso ATA 24 mesi. Vediamo quali sono i posti messi a disposizioni e i requisiti per accedere.
Concorso ATA 24 mesi scadenza: il Concorso ATA 24 mesi è una procedura per l’inserimento e l’aggiornamento delle graduatorie permanenti provinciali del personale ATA della scuola.
La definizione “24 mesi” fa riferimento ad uno dei requisiti per potervi accedere: il concorso, infatti, è riservato a chi ha maturato 24 mesi di servizio.
Vediamo allora chi può fare domanda e cosa c’è da sapere sulla funzionalità delle graduatorie.
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Il bando è riservato alla ricerca di personale amministrativo, tecnico e ausiliario di prima fascia.
Le figure professionali ricercate sono le seguenti:
Le graduatorie sono attive per tutte le regioni italiane, escluse la Valle d’Aosta e le province autonome di Trento e Bolzano, che procederanno direttamente a bandire delle procedure concorsuali per costituire le graduatorie.
Per poter accedere al concorso ATA 24 mesi occorrerà essere in possesso di alcuni requisiti:
Il punteggio per la graduatoria è composto diversi fattori:
Per quanto riguarda il tempo di servizio, i mesi vengono considerati interi come da calendario, mentre le frazioni di mese si sommano tutte insieme e si dividono per 30. Le frazioni che superano i 15 giorni vengono considerate come un mese intero.
I periodi di servizio vengono considerati validi anche in caso di remunerazione parziale.
Il punteggio può essere aumentato, inserendo ulteriori titoli valutabili, come
Qui potrete calcolare il vostro punteggio per le graduatorie ATA 24 mesi.
Le domande dovranno essere compilate e inviate telematiche al sito POLIS – Presentazione Online delle Istanze del MIUR. Per poter accedere, occorre essere in possesso dello SPID.
Per inoltrare la domanda c’è tempo fino alle ore 23.59 del 18 maggio 2022.